資陽(yáng)人力資源管理師三報(bào)名費(fèi)，人力資源管理師職業(yè)資格證考試正在報(bào)名中，報(bào)名請(qǐng)聯(lián)系四川世紀(jì)精英培訓(xùn)學(xué)校。

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所謂的人力資源管理師是指從事人力資源規(guī)劃、招聘與與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作的管理人員，也就是現(xiàn)在人們所稱(chēng)的人事專(zhuān)員、人事經(jīng)理、薪酬專(zhuān)員、績(jī)效專(zhuān)員、人力資源規(guī)劃專(zhuān)員等等。

資陽(yáng)人力資源管理師考試時(shí)間

每年上半年和下半年各舉行一次。

具體安排是：

上半年，5月的第三級(jí)報(bào)名費(fèi)個(gè)周末（一般是周日）

下半年，11月的倒數(shù)第三級(jí)報(bào)名費(fèi)個(gè)周末(一般為周日)

考核方案

企業(yè)人力資源管理師（四、三級(jí)報(bào)名費(fèi)級(jí)）

題卡作答：

選擇題（125題）：職業(yè)道德（分值：25，權(quán)重：10%）

理論知識(shí)（分值：100，權(quán)重：90%）

紙筆作答：

簡(jiǎn)答、計(jì)算、綜合題等：專(zhuān)業(yè)能力（分值：100，權(quán)重：100%）

企業(yè)人力資源管理師（二級(jí)）

題卡作答：

選擇題（125題）：職業(yè)道德（分值：25，權(quán)重：10%）

理論知識(shí)（分值：100，權(quán)重：90%）

紙筆作答：

簡(jiǎn)答、綜合分析題：專(zhuān)業(yè)能力（分值：100，權(quán)重：100%）

口頭或書(shū)面答辯：

論文撰寫(xiě)：綜合評(píng)審（分值：100，權(quán)重：100%）

企業(yè)人力資源管理師（一級(jí)）

題卡作答：

選擇題（125題）：職業(yè)道德（分值：25，權(quán)重：10%）

理論知識(shí)（分值：100，權(quán)重：90%）

紙筆作答：

綜合題和圖表分析題（6題）：專(zhuān)業(yè)能力（分值：100，權(quán)重：100%）

文件筐（10題）：綜合評(píng)審（分值：100，權(quán)重：100%）

資陽(yáng)人力資源管理師三報(bào)名費(fèi)詳情請(qǐng)咨詢(xún)四川世紀(jì)精英培訓(xùn)學(xué)校。學(xué)校是2002年經(jīng)成都市市勞動(dòng)和社會(huì)保障局批準(zhǔn)成立，是專(zhuān)業(yè)從事人力資源管理師職業(yè)資格證考試培訓(xùn)和考試報(bào)名的指定教育機(jī)構(gòu)，也是國(guó)家職業(yè)資格證定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和報(bào)名機(jī)構(gòu)。世紀(jì)精英有能力、有資格、有經(jīng)驗(yàn)為您提高規(guī)格、高技能、高質(zhì)量的培訓(xùn)。自200三級(jí)報(bào)名費(fèi)年起已成功舉辦24期人力資源管理師資格認(rèn)證培訓(xùn)班和人力資源實(shí)戰(zhàn)技能班，全國(guó)統(tǒng)考過(guò)關(guān)率在本省名列前茅。并且讓學(xué)員學(xué)有所用，在學(xué)校學(xué)習(xí)的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中，讓他們成為人力資源管理行業(yè)的佼佼者。