如果確實是從事薪酬及稅務相關的HR或財務人員還是有必要再系統(tǒng)的進修一下的,屬于含金量比較高的證書。而如果你要靠這個證書在短時間進入這樣行當?shù)?可能有點困難,還是需要更系統(tǒng)的學習及相關工作的積累。

薪稅師到底是國家認可的嗎?

薪稅管理師考試是由中國商業(yè)會計學會組織,考試合格后不僅可以取得由中國商業(yè)會計學會頒發(fā)薪稅管理師職業(yè)技能等級(初、中、高級)證書,高級薪稅管理師還可以“個人身份”加入全國薪稅管理師協(xié)會,終身享受薪稅管理師會員資格。

如今,中國商業(yè)會計學會“薪稅管理師技能等級認證”項目獨家授權優(yōu)路教育為戰(zhàn)略合作伙伴,配合學會進行項目研發(fā),獨家負責項目市場推廣工作。

薪稅師證書含金量

CCPA薪稅師證書分三級,一級主要適用于企事業(yè)單位負責人、人力資源部總經(jīng)理、財務部門總經(jīng)理等。二級主要適用于企事業(yè)單位人力資源部或財務部經(jīng)理等;三級主要適用于人力資源管理專業(yè)、財稅專業(yè)、會計專業(yè)等計劃從事薪稅師行業(yè)的大、中院校學生,或薪酬專員、會計專員、從事薪酬行業(yè)的其他工作人員等。

薪稅師是集人力資源管理師與稅務師雙重崗位要求于一身的創(chuàng)新型、復合型崗位。其能力標準需既掌握人力資源管理基礎知識及財稅基礎知識,又能熟練進行企業(yè)薪酬體系的全流程設計,并能熟練掌握薪酬支付、薪稅軟件使用及薪稅代理實務運用薪稅師的證書是綜合能力等級考試作為適應時代發(fā)展及需要的新證書。因為CCPA解決了傳統(tǒng)財稅類證書不具備的創(chuàng)新力、管理力、執(zhí)行力、溝通力等綜合能力的訓練。而這此能力是目前財稅人才轉型升級的必需能力。